Digital företagshälsovård: kanaler, användning och gränser

    Redaktionell uppdatering 11.11.2026

    Skribent: StartHealth

    Digital företagshälsovård betyder att arbetstagaren kontaktar företagshälsovården och att den tjänst som lämpar sig för det genomförs på distans: via chatt, meddelanden, video eller telefon. Kanalen berättar inte i sig vad avtalet omfattar eller om ärendet kan lösas på distans. En yrkesutbildad person bedömer från fall till fall om en bedömning på distans räcker eller om det behövs mottagning på plats, provtagning eller bilddiagnostik. Som arbetsgivare bör du säkerställa att teamet har både bruksanvisningar och anvisningar om hänvisning vidare.

    På den här sidan

    Kanalerna och deras uppgifter

    KanalVad arbetsgivaren säkerställer
    Chatt och meddelanden i portalenInloggningsanvisningar, användningsändamål och rutin för hur meddelanden behandlas
    Video eller samtalTidsbokning, språk och tillräckliga tekniska förutsättningar
    Hänvisning till mottagning på platsVar tjänsten ordnas och vad det valda paketet täcker

    Hos StartHealth bokar man tid via tidsbokningsknappen på webbplatsen. Chatt och meddelanden finns i portalen. StartHealth har ingen egen app. Här utlovas inget svar inom några minuter och ingen tid på plats samma dag.

    Vad betyder en distanstjänst inte automatiskt?

    Läkaren bedömer från fall till fall om en bedömning på distans räcker. Förnyelse av recept och sjukintyg är möjliga i tillämpliga delar, men de är inga automatiska resultat. En fysisk undersökning, provtagning eller bilddiagnostik kan kräva en annan tjänst. Paketets avgränsningar avgör faktureringen.

    Utrustning för distansundersökning kan förmedla mätningar, bild eller ljud till den yrkesutbildade personen, men den tar inte bort alla behov av undersökning på plats. Omplys app är en annan sak än StartHealths portal.

    Introduktionslista för arbetsgivaren

    1. Ge teamet den officiella länken för tidsbokning och portalanvisningen.
    2. Berätta vad som är förebyggande tjänst och vad som är avtalad sjukvård.
    3. Säkerställ att det finns anvisningar på finska och engelska och ett alternativ om videon inte fungerar.
    4. Berätta om gränserna för hänvisning vidare och för fakturering.
    5. Be inte arbetstagaren skicka hälsouppgifter via arbetsgivarens offertformulär.

    Digital tjänst och arbete på flera orter

    Ett team som arbetar på flera orter behöver dessutom en arbetsplatsutredning och arrangemang för behoven på plats. Det är ämnet för guiden för distansteam. Jämför tjänsterna och bruttopriset i samma offertförfrågan.

    Att FPA ersätter en kostnad följer inte av den digitala kanalen i sig: distanstjänsten ska uppfylla villkoren för ersättning och höra till godtagbar verksamhet.

    Från chatt till bedömning: vilken kanal passar för vad?

    Chatten eller ett meddelande i portalen passar för att inleda kontakten och för att utbyta information enligt leverantörens anvisning. Att skicka ett meddelande betyder ännu inte en läkarmottagning. Video möjliggör ett samtal i realtid med bild, ett telefonsamtal ett samtal utan bild. Den yrkesutbildade personen avgör om uppgifterna räcker för en bedömning på distans.

    Mottagning på plats kan behövas för en fysisk undersökning. Prover och bilddiagnostik ordnas separat enligt behov och avtal. Säkerställ att det också finns en anvisning för den händelse att förbindelsen bryts. Ingen kanal garanterar ett intyg eller något annat resultat som valts på förhand. Arrangemangen för ett team på flera orter och stegen i en distansmottagning finns samlade i guiden företagshälsovård på distans.

    Exempel (fiktivt)

    Arbetstagaren tar kontakt i portalen. Den yrkesutbildade personen hänvisar till en lämplig mottagning och bedömer det fortsatta behovet. Arbetstagaren anmäler frånvaron separat enligt arbetsgivarens anvisning: en kontakt med hälso- och sjukvården ersätter inte frånvaroanmälan. Egen anmälan kan räcka, eller så behövs ett intyg, som lämnas till den utsedda mottagaren. Vanlig Slack är ingen kanal för att lämna hälsouppgifter.

    Nästa steg för tjänst och budget

    Jämför tjänsterna · Se bruttopriserna.

    Vanliga frågor

    Vad betyder digital företagshälsovård?

    Digital företagshälsovård är ett sätt att kontakta företagshälsovården och genomföra den tjänst som lämpar sig för det via chatt, meddelanden, video eller telefon. Kanalen berättar inte i sig vad avtalet omfattar eller om ärendet kan lösas på distans.

    Kan man få ett sjukintyg från en distansmottagning?

    Sjukintyg och förnyelse av recept är möjliga på distans i tillämpliga delar, men de är inga automatiska resultat. Läkaren bedömer från fall till fall om en bedömning på distans räcker, och ingen kanal garanterar ett intyg.

    När räcker en distansmottagning inte?

    En fysisk undersökning, provtagning eller bilddiagnostik kan kräva mottagning på plats eller en annan tjänst. Den yrkesutbildade personen avgör om uppgifterna räcker för en bedömning på distans, och prover och bilddiagnostik ordnas separat enligt behov och avtal.

    Ersätter FPA kostnaderna för digital företagshälsovård?

    Att FPA ersätter en kostnad följer inte av den digitala kanalen i sig. Distanstjänsten ska uppfylla villkoren för ersättning och höra till godtagbar verksamhet.

    Hur tas digital företagshälsovård i bruk i teamet?

    Ge teamet den officiella länken för tidsbokning och portalanvisningen och berätta vad som är förebyggande tjänst och vad som är avtalad sjukvård. Säkerställ anvisningar på finska och engelska, ett alternativ om videon inte fungerar samt gränserna för hänvisning vidare och för fakturering.

    Källor och aktualitet

    Myndighetskällorna kontrollerades 26.10.2026. Tjänstebeskrivningarna bygger på StartHealths bekräftade paketuppgifter; offerten bekräftar gränser och kostnader. Det redaktionellt bearbetade innehållet väntar på medicinsk granskning.